Προτάσεις βιβλίων!
ΠΡΟΤΑΣΕΙΣ
Παρακάτω μπορείτε να βρείτε μια σειρά από προτεινόμενα βιβλία σε διάφορες κατηγορίες τα οποία αξίζει να διαβάσετε. Η λίστα θα συμπληρώνεται συνεχώς.
Οικονομικά
- Ο πλουσιότερος άνθρωπος στη Βαβυλώνα, George Clason
- Sold out, Νικόλαος Μπαζιώνης
- Πούλησέ το όπως ο Serhant, Rayn Serhant
- Εταιρία του ενός, Paul Jarvis
Φιλοσοφία
- Έτσι βλέπω τον κόσμο, Δανέζης-Θεοδοσίου
- Άκου ανθρωπάκο, Βίλχεμ Ραϊχ
Αυτοβελτίωση
- Το ένα πράγμα, Garry Keller
- Το κλαμπ των 5 π.μ., Robin Sharma
- Σκέψου σαν πλούσιος, Harv Eker
- Η αλήθεια, Νικόλας Σμυρνάκης
- Η δύναμη της ήττας, Μπάνε Πρέλεβιτς
- Συμβόλαιο μιας ημέρας, Ρικ Πιτίνο
- Οι ηγέτες τρώνε τελευταίοι, Simon Sinek
- Κορυφή, Ericsson Anders
- Είσαι ότι σκέφτεσαι, James Allen
- Δώσε και θα πάρεις, Adam Grant
Πολιτική
- Προπαγάνδα και Παραπληροφόρηση, Άρης Χατζηστεφάνου
- Η Δίκη, Φράντς Κάφκα
- 1984, George Orwell
- Η φάρμα των ζώων, George Orwell
- Γιατί δουλεύουμε;, Barry Schwartz
Εκπαίδευση
- Για την Κριτική Παιδαγωγική Giroux A. Henry
- Η αγωγή του καταπιεζόμενου, Πάουλο Φρέιρε
Ψυχολογία
- Το βιβλίο που θα ήθελες να είχαν διαβάσει οι γονείς σου, Philippa Perry
Επιστήμες
- Η αλγοριθμική τέχνη των αποφάσεων, Christian Brian, Griffiths Tom
Έρευνες που αξίζει να ακούσεις
ΕΡΕΥΝΕΣ
- Το Περιβάλλον και η Προστασία του: Μάχες που Κερδήθηκαν και Χάθηκαν, Νέες Προκλήσεις και Προοπτικές
- Η Πολιτικο-Θεσμική Δυναμική της Μεταπολίτευσης
- Σόφι Χάου: «Πρέπει Όλοι Σήμερα να Εκπαιδευτούμε Σχετικά με το Μέλλον»
- World Values Survey: Αξίες και Απόψεις των Ελλήνων το 2025
- Η Ελλάδα των Αξιών
- Οι Ψηφιακές Ειδήσεις στην Ελλάδα το 2025
Δώσε νόημα στην εργασία
Έχεις διαβάσει το
βιβλίο μου;
BOOK Στο βιβλίο αυτό αναλύονται οι κρυφές παγίδες των σύγχρονων μορφών εργασίας:
Η αβεβαιότητα της αγοράς, η πίεση για αποδοτικότητα και η συνεχής διατάραξη του work-life balance δημιουργούν ένα ιδιαίτερα απαιτητικό περιβάλλον για εργαζομένους και οργανισμούς.
Μέσα από μια εναλλακτική πρόταση βασισμένη σε κουλτούρα συνεργασίας, παρουσιάζονται βασικές αξίες όπως η λιτή διαχείριση, η διαρκής εκπαίδευση, η δέσμευση, η αφοσίωση και η δικαιοσύνη, ως θεμέλια μιας πιο ουσιαστικής, ανθρώπινης και αποτελεσματικής εργασιακής πραγματικότητας.